- التعليم والخبرة:
- يفضل أن يكون لديك درجة بكالوريوس على الأقل في مجال التعليم أو التنمية البشرية. يمكن أن تكون لديك درجة الماجستير في مجال ذي صلة. الخبرة في مجال التعلم والتطوير عادة مطلوبة ويمكن أن تكون لا تقل عن 3 سنوات.
- معرفة متخصصة:
- يجب أن تكون ملمًا بأساليب التدريب والتعلم وأحدث اتجاهات التطوير في مجال التعليم.
- مهارات التدريب:
- يجب أن تكون مهارات التدريب لديك ممتازة وتكون قادرًا على تصميم وتنفيذ البرامج التدريبية بفعالية.
- مهارات التواصل:
- يجب أن تكون مهارات التواصل لديك ممتازة للتفاعل مع الموظفين والإدارة وتقديم المعلومات بشكل واضح.
-
مدير التعلم والتطوير
منذ يوم
Accor Hotels المدينة المنورة, المملكة العربية السعوديةالتعليم والتدريب:يفضل أن يكون لديك درجة البكالوريوس في مجال التعليم أو إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. الحصول على شهادة ماجستير في تطوير الموارد البشرية أو التعليم التنظيمي قد يكون ميزة إضافية. · الخبرة:يتوجب أن تكون لديك خبرة في مجال التعلم والتطوير وإدارة البرامج التعليمي ...
-
مدير التعلم والتطوير
منذ 5 أيام
Accor Hotels المدينة المنورة, المملكة العربية السعوديةدرجة علمية في مجال ذي صلة مثل التعليم، تطوير الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، أو أي مجال ذي صلة. · معرفة عميقة بمبادئ وأساليب التعلم والتطوير. · مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التفاعل مع فئات مختلفة من الموظفين. · القدرة على تطوير برامج تدريبية متنوعة وفعالة لتحسين أداء الموظف ...
-
منسق تعليم الخبرة
منذ يومين
KING FAISAL SPECIALIST HOSPITAL & RESEARCH CENTREGEN. Medina, المملكة العربية السعوديةالتعليموالتدريب:درجة جامعيةفي التعليم أو مجال ذي صلة. قد تكون شهادات متقدمة في تصميم المناهجأو إدارة التعلم ذاتفائدة. · الخبرة:خبرةسابقة في مجال تنظيم البرامج التعليمية أوالتدريب. · معرفة بأفضل الممارسات في تقديم التدريبوتقييمالأداء. · المهاراتالتنظيمية:مهارات تنظيمقوية لتنظيم ال ...